Содержание
- Кто сдаёт РСВ и нужен ли он ИП
- Какие листы расчёта заполнять в вашей ситуации
- Что собрать до заполнения
- Как заполнить РСВ по шагам
- Пример: ООО с директором и одним сотрудником за квартал
- Когда и как сдавать РСВ и что будет при опоздании
- Что проверить до отправки и как исправить ошибку
- Когда расчёт проще готовить в программе
РСВ — это квартальный расчёт по страховым взносам, который подают в налоговую те, кто платит людям деньги: работодатели, организации с директором на окладе, заказчики по договорам ГПХ. ИП без выплат другим людям его, как правило, не сдаёт. Состав листов зависит от вашей ситуации, поэтому ниже сначала таблица «кто что заполняет», а потом шаги, пример по месяцам и проверка перед отправкой.
Кто сдаёт РСВ и нужен ли он ИП
Если вы платите людям, расчёт нужен. Это работодатели с сотрудниками, организации, где директор получает оклад, и все, кто заключил договор ГПХ с физлицом и выплатил по нему деньги. Окончательно вопрос решает Налоговый кодекс (ст. 431 НК РФ) и ваша ситуация, но в большинстве случаев хватает одного признака: были ли выплаты физлицам.
РСВ сдают те, кто платит людям, а не все, у кого есть ИП или ООО.
ИП без сотрудников и без договоров ГПХ расчёт, как правило, не сдаёт: взносы «за себя» платят другим порядком и в РСВ не попадают. Если же у ИП появился сотрудник или договор ГПХ, расчёт нужен. Что делать после увольнения последнего сотрудника и нужен ли нулевой расчёт, сверьте со ст. 431 НК РФ или уточните в налоговой: ответ зависит от обстоятельств.
Сложные случаи — иностранные работники, совместители, реорганизация — лучше обсудить с бухгалтером до заполнения.
Какие листы расчёта заполнять в вашей ситуации
Набор листов зависит от того, кому и что вы платили. Титульный лист нужен всегда, а дальше решают выплаты: есть люди с начислениями — заполняют раздел 3 и итоги в разделе 1 и подразделе 1.1.
Типичная картина: у ИП появился первый сотрудник, срок сдачи близко, а в форме десятки полей и непонятно, какие из них его. Чтобы не гадать, найдите свою строку и соберите комплект листов расчёта по ней.
| Ситуация | Что заполняем | На что обратить внимание |
|---|---|---|
| ИП с одним сотрудником | Титульный лист, раздел 1 с подразделом 1.1, раздел 3 на сотрудника | СНИЛС и ФИО как в документах |
| ООО с директором на окладе | Те же листы, раздел 3 на директора | Директор — тоже застрахованное лицо |
| Договор ГПХ с физлицом | Раздел 3 на исполнителя | Выплату относите к месяцу, когда она сделана |
| Выплат в периоде не было | Порядок зависит от вашей ситуации | Сверьте со ст. 431 НК РФ или спросите налоговую |
| Сотрудник уволен в середине периода | Раздел 3 на него за период, где были выплаты | Месяцы без выплат заполняйте по порядку заполнения формы |
Форму утверждает приказ ФНС, и она менялась. Применяйте ту, что действует на дату сдачи: актуальную версию возьмите на сайте налоговой.
Что собрать до заполнения
Расчёт собирается из данных по людям, поэтому начинайте со сбора и сверки, а не с открытия формы. Ошибки в ФИО, СНИЛС и суммах после отправки обходятся дороже, чем лишний час подготовки.
- Реквизиты плательщика. Название или ФИО, ИНН, налоговая, где вы стоите на учёте.
- Данные по каждому человеку. ФИО, СНИЛС, ИНН, даты приёма и увольнения. Сверьте СНИЛС с документом, а не с памятью.
- Начисления по месяцам. Для каждого человека — суммы за все месяцы периода, а не только за последний.
- Выплаты, с которых взносы не платят. Перечень закрывает ст. 422 НК РФ; отнесите к ним только то, что там названо.
- Договоры ГПХ. С кем заключены, за какой период и сколько выплачено.
Чаще всего расходятся ведомость и расчёт, а также СНИЛС в кадровом учёте и в форме. Сверка до заполнения занимает минуты, а после отказа в приёме приходится начинать заново.
Как заполнить РСВ по шагам
Удобный порядок такой: титульный лист, потом раздел 3 по каждому человеку, потом итоги в разделе 1 и подразделе 1.1. Итоги собираются из раздела 3, поэтому с него проще начинать: сначала вы получаете суммы по людям, и только потом их складываете в общую цифру.
- Заполните титульный лист: реквизиты плательщика, период, номер корректировки. Частая ошибка — неверный период.
- Заведите в разделе 3 каждого человека один раз. Частая ошибка — дубль человека.
- Внесите помесячную базу для исчисления взносов по каждому. Частая ошибка — выплата попала в чужой месяц.
- Проверьте, что каждый, кому платили, есть в разделе 3. Частая ошибка — пропавший сотрудник.
- Соберите итоги в разделе 1 и подразделе 1.1 и сверьте с суммой по людям.
Раздел 3: данные по каждому человеку
Для каждого застрахованного лица в разделе 3 указывают персональные данные, помесячную базу и исчисленные взносы. Уволенный сотрудник остаётся в расчёте за период, в котором ему платили. Как заполнить месяцы без выплат, смотрите в порядке заполнения формы.
Тариф, предельную базу и минимальную базу директора здесь не называем: ставка и предельная величина установлены НК РФ и индексируются, берите их на дату расчёта.
Раздел 1 и подраздел 1.1: итоги
Подраздел 1.1 содержит итоговые суммы по страховым взносам для организации. Они складываются из раздела 3, поэтому сумма по людям должна совпасть с суммой по плательщику. Не сошлись — ищите дубль, потерянного человека или выплату не в том месяце.
В годовом расчёте итоги идут нарастающим итогом с начала года; как итоги прошлых периодов попадают в него, смотрите в порядке заполнения формы.
Пример: ООО с директором и одним сотрудником за квартал
Это условный пример, суммы выдуманы. ООО платит директору оклад, а менеджер уволен в феврале и в марте уже не получал выплат.
| Человек | Январь | Февраль | Март | Сумма за квартал |
|---|---|---|---|---|
| Директор | 60 000 ₽ | 60 000 ₽ | 60 000 ₽ | 180 000 ₽ |
| Менеджер (уволен в феврале) | 50 000 ₽ | 50 000 ₽ | выплат нет | 100 000 ₽ |
| Итого по ООО | 110 000 ₽ | 110 000 ₽ | 60 000 ₽ | 280 000 ₽ |
Директору в разделе 3 указывают три месяца, менеджеру — месяцы, где были его выплаты. База по двум людям за квартал даёт 280 000 ₽, и с этой суммой должны согласоваться итоги организации. Взносы не считаем: ставка и предельная величина берутся из НК РФ на дату расчёта.
Теперь как выглядит проверка в жизни.
До: «В ведомости два человека за квартал, а в расчёте три. Менеджер задвоился: один раз с точкой в фамилии, один раз без».
После: «Дубль удалили, СНИЛС сверили с документом. Сумма по людям совпала с итогом, можно отправлять».
Когда и как сдавать РСВ и что будет при опоздании
Расчёт подают по итогам каждого периода: квартала, полугодия, девяти месяцев и года. Точный день называет ст. 431 НК РФ, а при выходном он переносится. Дату на нужный период проверьте по календарю налоговой, а не по памяти.
Факт. РСВ подают по итогам квартала, полугодия, девяти месяцев и года; точный день и порог численности для обязательной электронной сдачи указаны в ст. 431 НК РФ.
- Первый квартал. Передают данные за три месяца.
- Полугодие. Расчёт нарастающим итогом с начала года.
- Девять месяцев. То же, итог за три квартала.
- Год. Итоговый расчёт, в который входят все предыдущие периоды.
Как отправлять, зависит от численности работников: порог указан в ст. 431 НК РФ, сверьте его там. Электронный расчёт уходит в налоговую по месту учёта через оператора с электронной подписью.
За несдачу и недостоверные сведения предусмотрены штрафы (ст. 119, 126 и 126.1 НК РФ). Размеры смотрите в действующей редакции кодекса.
Принят ли расчёт, видно по квитанции о приёме, а не по факту отправки. Отправлено ещё не значит принято.
Что проверить до отправки и как исправить ошибку
Перед отправкой пройдите по списку: он ловит ошибки, из-за которых расчёт чаще всего не принимают.
- Нет дублей сотрудников в разделе 3.
- ФИО и СНИЛС совпадают с документами.
- Суммы по людям совпали с итогами в разделе 1 и подразделе 1.1.
- Нет людей без выплат за период.
- Суммы сверены с зарплатной ведомостью.
- Программа проверки не показывает расхождений между разделами.
Суммы в разделах связаны между собой, и проверочная программа покажет, какие не сошлись. Конкретные формулы и коды ошибок берите из первоисточника. Проверка в программе не заменяет сверку с ведомостью и не гарантирует приём.
Отказ в приёме и ошибка в принятом расчёте — разные ситуации. После отказа исправляют данные и подают расчёт заново. Если расчёт принят, а ошибка нашлась позже, подают уточнённый расчёт, а порядок описан в ст. 81 НК РФ.
Иногда ошибка не в расчёте, а в данных: зарплатная программа не так считает, справочник сотрудников заполнен неверно, неправильно указана категория застрахованного. Если ведомость и расчёт расходятся из квартала в квартал, возможно, проще вести зарплату и взносы в одной программе.
Когда расчёт проще готовить в программе
Программа нужна, если расчёт повторяется каждый квартал, сотрудников несколько, данные приходится переносить руками, а ошибки находят уже после отправки. Тогда имеет смысл держать зарплату, взносы и отчёт в одном месте.
Эльба помогает подготовить РСВ из данных по сотрудникам и выплатам и отправить его в налоговую. Что именно входит в отчётность, смотрите на страницах раздела Эльбы, а стоимость — на странице тарифов.
Работа остаётся и у вас: заводить сотрудников и выплаты, сверять итоги, проверять приём. Сложные случаи программа за вас не решит.
Если сотрудников и выплат нет или с отчётностью уже работает бухгалтер или аутсорс и ошибок нет, менять ничего не нужно.
Хотите проверить на своих данных? Посмотрите, как в Эльбе готовят и отправляют расчёт по страховым взносам, и сравните с тем, как вы делаете это сейчас.
Частые вопросы
Нужно ли ИП без сотрудников сдавать РСВ?
Как правило, нет: расчёт нужен тем, кто платит выплаты физлицам. Если выплат не было и вы не работодатель, проверьте свою ситуацию по ст. 431 НК РФ или у налоговой.
Что подготовить, чтобы заполнить РСВ без остановок?
Реквизиты плательщика, данные по каждому человеку и помесячные начисления за период. Начните со сверки СНИЛС и ФИО с документами: расхождения в них чаще всего ведут к отказу в приёме.
Что делать, если ошибку нашли уже после отправки расчёта?
Если расчёт принят, исправляют уточнённым расчётом, а не новым отчётом с нуля. Порядок описан в ст. 81 НК РФ.
Сколько работы остаётся сотруднику, если расчёт готовит программа?
Программа собирает расчёт из данных, которые вы завели. Заводить людей и выплаты, сверять итоги и проверять приём всё равно приходится вам или бухгалтеру. Стоимость смотрите на странице тарифов Эльбы.
Как понять, что налоговая приняла расчёт?
По квитанции о приёме от оператора или инспекции. Статус «отправлен» ещё не значит «принят»: проверьте, нет ли отказа и требований.

